キャリア採用
新規部門メンバー募集
「公共」をテーマとしたIT×戦略コンサルタント
業務内容
公共組織を中核に「公共」をテーマとして、ITを軸にしたコンサルティングに加え、政策提言や事業企画等を担う「戦略コンサルタント」
2023年4月から「社会的テーマに直接対応する」コンサルティングを担う新規部門として、パブリック・アフェアーズ事業部を設置。
当該部門は、官公庁や公共性の高い企業・団体等に対して、政策提言（事業企画）、リサーチ（R＆D）、アライアンスの３つの活動を主としたコンサルティング業務を展開することを目指します。
入社後数年は、
－公共性の高いプロジェクトのプロジェクトマネジメント
－官公庁や公共性の高い企業・団体等に対する助言、計画策定、調達等のコンサルティング
－主に公共領域における調査研究と提言の作成
－様々な業界（主にIT関係）における人・企業等のネットワークづくり
に従事いただきます。
募集背景
部門新設のため
応募資格
以下の経験をいずれも有すること
・コンサルティング業務におけるプロジェクトマネジメント経験
・ITコンサルティング又はシステム開発・運用の経験
・調査や企画提案（社内社外いずれでも可）資料の作成経験
年齢
年齢不問
語学力
問わない
| 職位 |
マネージャ |
|---|
| 勤務地（エリア） | 東京（東京） |
|---|---|
| 勤務地 | 東京：東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング20階 ※テレワーク中心 |
| 給与 | 理論年収：1,150万円～ ① 基本給 910,000円～ ② 賞与（支給額は会社業績による（年俸の5～8％が標準）） |
| その他 | 昇給昇格：毎年1回（4月） 通勤手当：全額支給 |
| 雇用形態 | 正社員 ※6か月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 雇用期間 | 期間の定めなし |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ただし、管理監督者のため労働基準法第41条第2項（労働時間等に関する規定の適用除外）に該当 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休業（12月29日～1月4日）、年次有給休暇、慶弔休暇、 法定の育児・介護休業、法定の看護・介護休暇、出産する人の配偶者の産前産後休業（当社独自制度） |
| 時間外労働 | 時間外労働 あり（月平均40時間） |
| 待遇・福利厚生 | ・企業型確定拠出年金加入（掛金は全額当社負担） ・テレワークを中心としながら、対面（顧客訪問、社内メンバとの交流など）とのハイブリッドによる柔軟な働き方を実施 ・各種資格の取得費用・研修費用は全額当社負担 ・1on1ミーティング等を通した成長支援 ・事務所ワーケーション制度（特定期間に所属以外の拠点で勤務） ・ビンゴ大会、社外活動への補助など |
| 加入保険 | 社会保険完備（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金） |
| 選考プロセス | 書類選考および面接（3回） |